Обучение руководителей и специалистов по охране проводят:
- при приеме на работу нового сотрудника;
- при переводе сотрудника на другую работу;
- при повышении квалификации руководителя или специалиста.
Обучение по охране труда является обязанностью работодателя по обеспечению безопасных условий труда в соответствии со ст.ст. 212 и 225 ТК Российской Федерации. Все работники, в том числе руководители организаций, а также работодатели - индивидуальные предприниматели, обязаны проходить обучение по охране труда и проверку знаний требований охраны труда в порядке, утвержденном Постановлением от 13 января 2003 г. Минтруда России №1 и Минобразования России №29. Руководители и специалисты проходят специальное обучение по охране труда в объеме должностных обязанностей в течение первого месяца после выхода на работу. Повторное обучение проводят по мере необходимости, но не реже одного раза в три года. Обучение и проверку знаний требований по охране труда в течение года после поступления на работу могут не проходить (согласно п. 1.6. Порядка. утвержденного Постановлением от 13 января 2003 г. Минтруда России №1 и Минобразования России №29) :
- сотрудники, имеющие квалификацию инженера (специалиста) по безопасности технологических процессов, производств или специалиста по охране труда;
- специалисты по охране труда федеральных органов исполнительной власти, органов исполнительной власти субъектов РФ, государственного надзора и контроля;
- педагоги образовательных учреждений, преподающие дисциплину по охране труда;
- сотрудники, имеющие непрерывный стаж работы в области охраны труда не менее пяти лет.